為提高人民群眾的維權(quán)意識，進一步保障工人的合法權(quán)益，正午鎮(zhèn)積極強化鎮(zhèn)、村、企三級勞動爭議調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。

    一是抓機構(gòu)，把勞動爭議調(diào)解制度作為各項工作的總抓手。遇到勞動爭議糾紛，由各企業(yè)負責人、工會負責人和職工代表組成企業(yè)調(diào)委會，由此形成了“鎮(zhèn)、村、企”三級條理清晰，覆蓋全鎮(zhèn)的勞動爭議的調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。

    二是抓培訓(xùn)，全面系統(tǒng)地提高廣大干部群眾知法、懂法的意識。首先是抓好基層調(diào)解組織法律知識的培訓(xùn)，先提高骨干人員的業(yè)務(wù)水平。在全鎮(zhèn)開展普法宣傳教育，初步形成了全鎮(zhèn)上下自覺維護勞動保險、合同、工傷等法律規(guī)章的良好氛圍。

    三是抓效率，有效地將“鎮(zhèn)、村、企”三級調(diào)解組織發(fā)揮各自的作用。調(diào)解組織工作做到早、快、準?！霸纭笔侵刚{(diào)委會成員要對新情況、新問題要早知道?！翱臁笔侵甘前l(fā)現(xiàn)快速出擊，使矛盾不出村、不出企業(yè)、不出鎮(zhèn)即能化解在萌芽狀態(tài)?！皽省笔侵冈诎l(fā)生糾紛過程中，各級調(diào)解組織上下聯(lián)動，抓主要矛盾，把握分析要準確，不走彎路，效率高。